|
Миссия агентства – повышать конкурентоспособность компаний-клиентов, обеспечивая комплектование и развитие их человеческих ресурсов.
Приступая к работе над заказом, мы вместе с заказчиком внимательно изучаем все требования и детали. Цель – смотреть на каждого потенциального кандидата глазами нашего клиента.
Мы ценим время заказчика и предоставляем ему только тщательно отобранных кандидатов:
90% рекомендованных кандидатов приглашаются заказчиком на личное собеседование
Для закрытия вакансии обычно достаточно 3–4 кандидатов
97% кандидатов, принятых на работу по нашей рекомендации, успешно проходят испытательный срок и продолжают работать в компаниях
Агентство стремится к установлению отношений долговременного сотрудничества со своими заказчиками. Повторные заказы от постоянных клиентов составляют около 70% общего объема работы агентства
В число заказчиков агентства входят как крупные зарубежные и российские фирмы и банки (Adidas, Heidelberg, Kraft Foods, Nutricia, Pepsi, Новолипецкий металлургический комбинат, «Лукойл», «Ренова», «Балтимор», «Вымпелком», «Коркунов», «Протек», «Русагро», «Чумак», «Мосмарт», «Ашан», Ренессанс Страхование, РОСНО, Альфа-Банк, Банк Москвы, Райффайзенбанк и др.), так и ряд относительно небольших компаний. При этом одинаковое внимание уделяется всем принятым в работу заказам.
Около 40% выполненных заказов составляют заказы иностранных компаний, 60% - российских компаний.
Руководящий состав агентства и разделение функций:
|
Поляков Валерий Анатольевич, к.э.н., президент Кадрового объединения «Метрополис» и генеральный директор Кадрового агентства «Метрополис» - общее руководство бизнесом и организация работы с новыми клиентами, проведение семинаров и тренингов.
|
|
Агибалова Нина Александровна, заместитель генерального директора (курирует вопросы сотрудничества с зарубежными рекрутиноговыми агентствами), управляющий партнер отделения «Agibalova & Partners».
|
|
Бордин Алексей Павлович, заместитель генерального директора, управляющий партнер отделения «Bordin & Partners».
|
|
Курдин Николай Васильевич, заместитель генерального директора, начальник отдела регионального подбора.
|
Региональное направление –
Кадровое объединение "Метрополис”
|
 |
Разговор на профессиональную тему.
Агентству "CLC-Казань" 5 лет. На фото сотрудники агентства и гости. В центре (в белом платье) - руководитель агентства Е.Хапова.
В.Поляков с руководителем агентства "Ориан" (г.Красноярск) О.Орловой и сотрудниками агентства на конференции объединения "Метрополис" в 2004г.
|
